Fünf Gründe wieso du in 2024 Freelancer einsetzen solltest

Die neueste Bitkom Studie von Dezember 2023 zeigt, dass im Jahr 2023 nochmal 12.000 offene IT-Vakanzen hinzugekommen sind und der Fachkräftemangel im IT Bereich erreicht Rekordniveau. Im Durchschnitt sind die IT Positionen 7,7 Monate unbesetzt, wodurch sich der generelle Cost of Vacancy erhöht. Für Experten aus der Branche sind diese Zahlen wohl keine Überraschung, für uns als ganzheitlicher Recruiting-Partner ist dies allerdings ein wichtiges Zeichen, dass unsere Expertise gefragter denn je ist.

Eine der effizientesten Methoden, die gefragte Tech-Expertise zu finden, ist der Einsatz von freiberuflichen IT-Experten. Hier sind einige Gründe, warum es sich lohnt, auf freiberufliche Projektunterstützung zu setzen:

🎯 Schnelle Anpassungsfähigkeit:

In einem sich rasch verändernden Geschäftsumfeld ermöglichen Freelancer eine agile Anpassung an neue Anforderungen und schnelle Einarbeitung. In der Regel starten Freelancer mit kurzer Vorlaufzeit direkt in den Projektalltag und können durch die fachliche Expertise schnell Mehrwert generieren.

💡 Effiziente Ressourcennutzung:

Die Zusammenarbeit mit Freelancern bietet Unternehmen die Möglichkeit, Kosten zu optimieren. Durch die Zusammenarbeit mit Freelancern können Ressourcen effizient genutzt werden, da man nur dann auf Expertise zugreift, wenn sie benötigt wird – ohne langfristige Verpflichtungen.

🔍 Vielfalt an Fachkenntnissen:

Freelancer bringen eine breite Palette von Fachkenntnissen mit, die oft über die in-house Ressourcen hinausgehen. Diese Vielfalt ermöglicht es Unternehmen, schnell auf neue Projekte oder Marktanforderungen zu reagieren, ohne langwierige Rekrutierungsprozesse durchlaufen zu müssen.

🔄 Agilität und Skalierbarkeit:

Vor allem zu Beginn des Jahres ist es wichtig zu wissen, dass das Team skalierbar ist. Freelancer ermöglichen eine flexible Anpassung an Projektgrößen und unterstützen Unternehmen dabei, sich auf Veränderungen im Markt zu konzentrieren, ohne Kompromisse bei der Qualität einzugehen.

🤝 Zusammenarbeit ohne Barrieren:

Technologische Fortschritte ermöglichen eine nahtlose Zusammenarbeit über geografische Grenzen hinweg. Unternehmen können von überall auf der Welt auf erstklassige Freelancer zugreifen, was die Auswahl an Fachleuten erweitert und die Zusammenarbeit ohne physische Barrieren ermöglicht.

Natürlich kann man mit Freelancern nicht jedes Problem lösen und nicht jedes Unternehmen kann auf externe Unterstützung zurückgreifen. Die Integration von Freelancern in laufende Projektteams ist aber nicht nur ein aktueller Trend, sondern eine strategische Entscheidung, um wettbewerbsfähig zu bleiben und aktiv gegen den Fachkräftemangel anzukämpfen.

Wer bei der Suche Unterstützung benötigt, das NEEA Connect Team berät gerne bei der Auswahl und stellt geeignete Kandidat:innen vor. Und selbstverständlich beraten wir auch Unternehmen und Entscheider:innen, für die der Einsatz von Freelancern noch Neuland ist.

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Quelle: https://www.bitkom.org/Presse/Presseinformation/Rekord-Fachkraeftemangel-Deutschland-IT-Jobs-unbesetzt